Dominic Raab renunciou ao cargo de Ministro da Justiça e Vice-Primeiro Ministro após uma investigação sobre alegações de bullying.
A investigação de cinco meses foi conduzida pelo primeiro-ministro Rishi Sunak, por um proeminente advogado, após denúncias sobre a conduta de Raab como ministro.
Em uma carta a Sunak, ele disse que renunciaria se a investigação “encontrasse qualquer tipo de bullying”.
Ele disse que a investigação “rejeitou todas as acusações contra mim, exceto duas”.
Raab disse que as duas conclusões contra ele são “falhadas” e “estabelecem um precedente perigoso para o comportamento de boa governança”.
O governo ainda não divulgou o relatório da investigação, que foi conduzida pelo advogado sênior Adam Tooley KC.
O destino político de Raab esteve em jogo por mais de 24 horas depois que o primeiro-ministro recebeu o relatório de Tollely na manhã de quinta-feira.
A renúncia de Raab – um importante apoiador de Sunak durante a disputa pela liderança conservadora no ano passado – significa que o primeiro-ministro precisará nomear um novo ministro da Justiça.
Tollely estava investigando oito queixas formais de bullying contra Raab, que foi nomeado vice-primeiro-ministro e ministro da Justiça em outubro passado.
As queixas de bullying, que envolveram 24 pessoas, referem-se às passagens anteriores de Raab como secretário de Justiça e secretário de Relações Exteriores de Boris Johnson, e seu tempo como secretário do Brexit de Theresa May.
Sunak foi pressionado a explicar o que sabe sobre as alegações antes que Raab seja reconduzido ao Gabinete.
A luta sai
Raab não deu socos em sua carta de demissão. Isso deixou claro que, embora ele aceitasse o resultado da investigação, não concordava com as conclusões contra ele.
Ele disse que os ministros “devem ser capazes de fornecer feedback crítico direto sobre briefings e relatórios para altos funcionários, a fim de estabelecer os padrões e promover a reforma que o público espera de nós”.
Embora tenha se desculpado por qualquer estresse “não intencional” que tenha causado, ele atribuiu isso à “velocidade, padrões e desafio” que trouxe ao Departamento de Justiça.
“Ao estabelecer um limite tão baixo para o bullying, esta investigação abriu um precedente perigoso”, escreveu Raab.
“Isso encorajará reclamações falsas contra os ministros e terá um efeito inibidor naqueles que promovem mudanças em nome de seu governo – e, em última análise, no povo britânico.”
Seu principal argumento parece ser que os ministros precisam ser capazes de dar feedback crítico direto e exercer controle direto sobre os funcionários públicos.
Uma questão agora é se ele decide tomar qualquer outra ação.
Ele acusou alguns funcionários públicos de “vazamento sistemático de alegações pervertidas e fabricadas” e afirmou que um funcionário de alto escalão iniciou a “remoção forçada” de alguns de seus secretários particulares no ano passado.
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